为认真贯彻落实党中央、国务院关于“稳就业”“保就业”工作决策部署，扎实为学生办实事、解难题，促进毕业生更高质量更充分就业，招就处党支部坚持问题导向，紧盯毕业生广泛关注的关键事，将推进“改作风、办实事、促发展”专项行动与推动就业工作结合起来，紧密结合毕业生所需，努力把实事办好、把好事办实，不断提升毕业生获得感。

聚焦面试场地难题，开拓求职面试新空间

线上面试已成为毕业生和用人单位沟通交流的重要渠道，但毕业生经常苦于场地限制，不能充分展现自身能力。为缓解毕业生求职面试的集中需求，为毕业生提供独立安静的线上面试环境，招生就业处结合“我为学生办实事”工作，在前期调研基础上，为毕业生们精心准备了“线上面试亭”，一经推出就受到毕业生的广泛欢迎。

“线上面试亭”位于校欣苑三楼学生服务中心内，毕业生可以根据面试时间，通过智慧安农面试亭预约系统提前预约，并凭借电子密码自行进入。面试亭内桌椅、顶灯、补光灯、手机支架、USB接口、插座、网络接口、通风设备等一应俱全，隔音板有效隔绝外界干扰，玻璃门上的遮光贴纸有效保护隐私，整体环境舒适私密，有利于毕业生的面试发挥。

为更好地为面试毕业生服务，支部还依托大学生就业创业联合会，组建了专门的服务团队，负责面试亭的维护及管理。自3月6日推出以来，已有150余名2023届毕业生预约使用。根据问卷结果显示，绝大部分毕业生对使用效果感到满意。

聚焦能力提升主题，提高学生核心竞争力

为帮助毕业生切实提升求职能力，3月14日-22日，招生就业处联合国内知名培训机构乔布简历•UP学院举办安徽农业大学2023年求职实战营活动，面向我校2023、2024届毕业生，共计1671名同学参加活动。

本次活动共为期9天，包括简历制作、面试指导、职场礼仪等线上课程学习及单独面试、小组面试等线上线下模拟训练。在线上课程学习过程中，同学们积极参与，课程打卡互动完成率高，还在学习社群内踊跃分享自己的学习感受。模拟面试还原了真实的面试环境，老师对大家面试表现进行了一对一点评，帮助学生迅速提升面试能力。活动满意度问卷显示学生对本次活动满意度较高，活动取得了理想的效果。

聚焦急难愁盼问题，推动就业服务提质增效

“建议学校能为学生提供更多校外实习实践机会，促进大学生与社会和企业更好对接。”“建议学校能扩大毕业生与校友之间沟通渠道，帮助毕业生更早明确职业目标。”……4月7日下午，一场气氛轻松热烈的毕业生就业工作座谈会在招生就业处会议室召开，各学院毕业生代表畅所欲言，积极建言献策。招生就业处处长刘海涛、副处长吕剑秋出席会议。

会上，毕业生代表围绕自身及班级就业状况、求职应聘、考研考公、就业心态、人才培养、社会实践等方面进行了交流，分享了自身大学学习生活和求职感受，并对学校加强就业指导、实习实践等工作提出了意见和建议。

最后，刘海涛表示，招生就业处将积极汇总毕业生的意见和建议，为毕业生提供更加精准地就业服务。他希望毕业生要进一步转变就业观念，找准自身定位，合理调整就业预期，先就业后择业；要坚定理想信念，脚踏实地，在奋斗中释放青春激情、追逐青春理想；要将遇到的挫折当成宝贵的精神财富，积极调整心理状态，切实提高自身能力，早日找到满意的就业岗位。

知者行之始，行者知之成。接下来，招就处党支部将在广泛开展调查研究的基础上，围绕“我为师生办实事”系列活动，陆续举办动科、机械类线下专业类招聘会和校第七届大学生生涯规划月活动，继续为毕业生搭建优质就业平台，着力提高大学生生涯规划及就业能力，推动毕业生更高质量更充分就业。（李婧）