一、总则

1．根据《中国共产党章程》《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》《中共安徽省委组织部关于推进基层党组织标准化建设的意见》及中央、省委相关文件精神，制定本标准。

2．本标准适用安徽农业大学教工党支部。

二、党支部的设置

3.基本设置形式。正式党员人数达到3人以上的设立党支部。党支部设置与教学、科研、管理、服务等机构相对应。教师党支部一般按系、专业、学科团队等教学科研管理实体设置。机关、后勤等部门的党支部一般按处室、部门设置。

4.其它类型设置。海外学习进修地建立临时党支部(党小组);离退休教职工党支部按离退休人员原所在工作单位隶属关系或便于活动开展的原则设置。

5.纪检委员。党支部委员会设纪律检查委员;不设委员会的支部，应指定专人负责纪检工作。

三、支部委员会建设

6.委员会职数。支部委员会一般设委员3-5人、设书记1人，党员数不足7人的，设书记1人，必要时增设副书记1人。

7.委员会任期。党的支部委员会和不设支部委员会的支部书记、副书记每届任期3年。按照学校有关规定，期满按时换届，严格执行基层党组织换届情况定期报告制度。

8.委员设置。党支部委员会设组织委员、宣传委员、纪律检查委员等，委员名额少的，可兼多职。

9.自身建设。党支部管理制度健全。落实党支部学习制度，每月至少集中学习1次。党支部书记和支委每年集中学习培训时间不少于56学时，至少参加1次集中培训。

四、党员教育管理

10.发展党员工作。落实发展党员计划，认真执行《中共安徽农业大学委员会发展党员工作实施细则》相关规定，发展党员工作坚持标准、规范程序、保证质量。重视发展优秀青年教师、学科带头人入党。

11.党员教育培训。制定党员教育培训计划，党员每年集中学习培训时间，一般不少于32学时。注重运用共产党员网、安徽先锋网或党员干部现代远程教育站点开展党员教育，共产党员微信易信和安徽先锋网微信党员订阅率不低于60%、党支部书记订阅率不低于90%。突出党性教育，加强师德师风建设，经常性教育有措施，集中培训有记录。

12.党费收缴管理。按照《中共安徽农业大学委员会关于中国共产党党费收缴、使用和管理的规定》要求，及时核定支部党员交纳党费具体数额，党员自觉按时足额交纳党费，应当在每年1月、7月份，向党员公布1次收缴情况。严格执行财务管理制度，党费使用符合相关规定。

13.组织关系管理。每年10月对党员组织关系进行1次集中排查，党组织关系隶属清楚，每名党员都纳入党的一个支部。党员组织关系、入党积极分子接续发展转接工作规范。

14.流动党员管理。每半年开展1次流入、流出党员情况排查，积极开展流动党员网上登记，做到底数清、情况明，“双重管理”措施落实到位。

15.党内激励关怀。建立健全党内激励、关怀、帮扶机制，关心党员思想、学习、工作和生活，了解党员需求，及时反映涉及党员切身利益的重要情况，动态建立困难党员台账，经常开展关怀帮扶活动。

五、党内组织生活

16.“三会一课”。支部党员大会一般每季度召开1次，支部委员会一般每月召开1次，党小组会一般每月召开1至2次，每季度上1次党课。

17.民主评议党员。支部每年开展1次民主评议党员工作，开展党性分析，对党员进行评议，确定评议等次。健全党员退出机制，稳妥慎重处置不合格党员。

18.组织生活会。根据学校安排，支部每半年召开1次党员组织生活会。遇有重要情况，及时召开。

19.党员活动日。根据学校安排，落实“党员活动日”制度，组织党员开展活动，活动记录规范。

20.组织生活创新。紧密结合支部实际和党员群体特点，注重创新载体平台，运用“互联网+党建”“两微一端”等信息化手段，采取“微党课”、网上组织生活等形式，不断提高组织生活的吸引力和实效性。

六、作用发挥途径

21.突出思想政治工作开展党组织活动。坚持社会主义办学方向，把思想政治工作贯穿于教育教学全过程，教育引导广大党员干部做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者和忠实践行者，把立德树人作为教育的根本任务。将思想政治要求纳入教师日常管理，坚持学术研究无禁区、课堂讲授有纪律；安排政治强、业务精、作风好、综合素质高的教师授思想政治课，学生思想政治素质不断提高。建立常态化的政治理论学习制度，每月至少组织1次教职工政治学习。

22.围绕教职工党员特点开展党组织活动。党支部活动与学科建设、科研教学、日常管理等相互促进。广泛开展“争做‘四有’好干部、争做‘四有’好老师、争创党员示范岗”活动。

23.围绕中心工作开展党组织活动。教师党支部开展教书育人促进事业发展实践活动，机关部门党支部开展管理育人促进作风转变实践活动，教辅后勤党支部开展服务育人促进服务保障质量提升实践活动，离退休党支部开展争做教育后代好、发挥作用好、保持本色好的实践活动。

24.创新党组织党员发挥作用载体。配合学校有序有效开展校地合作扶贫项目，深入基层送管理送技术活动等有计划、有举措。活动有计划、有记录。立足实际，创新活动载体形式、丰富内容、深化内涵，选树一批先进基层党组织和优秀共产党员。

七、工作运行机制

25.民主议事机制。严格执行民主集中制，认真执行党务公开、党内情况通报等制度，党员参与党内事务渠道通畅，党员对党支部事务的知情权、参与权、选举权、监督权等民主权利有效落实。

26.责任落实机制。党支部任期工作有目标，年度有计划，每月有安排，年终有总结。

27.联系服务机制。主题实践、服务承诺、结对帮扶、走访慰问等活动广泛开展。

八、基本工作保障

28.机构人员保障。党支部配备必要的专兼职党务工作人员。

29.场所保障。按照学校规定，党支部有固定的党员活动室，提倡一室多用。党组织标牌悬挂在醒目位置;室内上墙制度简明规范，一般为组织架构、岗位职责、党内生活等基本制度;党务公开栏设置规范，公开内容简单明了、党内信息公布及时。

30.经费保障。党支部活动有经费保障。严格执行学校财务管理有关制度，经费管理使用规范。

31.党建工作台账。“三会一课”和工作记录台账资料记录完备。党支部的年度工作计划、年终工作总结、特色工作等台账资料健全完善。党员花名册、党费收缴等台账资料建立完备。

九、附则

32.本标准由安徽农业大学党委组织部负责解释，自发布之日起施行。